程序员一枚，情商较低，怎样才能在勾心斗角的初创公司中生存下去？ 郝隆斌 2015年07月08日 程序员一枚，情商较低，请问该怎么样才能在勾心斗角的初创公司中生存下去？ 跟帖 | 0条内容 添加图片 发布 茉莉花舍²º¹5 2015年07月08日 说实话，搞技术的普遍情商都不算太高，可能是因为所学专业的特点吧，初创型公司其实勾心斗角的事情真不如大公司多，多做事，少站队，最好你的本职工作吧，其他事情少掺合。 回复 23 汇讯WiseUC 2015年07月08日 其实这无关乎情商，情商是对自己情绪的管理和对他人情绪的影响的能力。情商高的人能够良好的管理自己的情绪，同时也会让别人很舒服（管理他人的情绪）。至于如何在勾心斗角的公司中生存，首先你需要考虑的是，这样的公司是否值得你去生存，奉献自己的青春，毕竟勾心斗角的公司发展空间确实有限，而且内耗严重，不利于公司整体发展，学不到东西；其次，如果你觉得确实需要在这样的公司生存下去，那么两种途径，一种是啥事不管，让人觉得你无足轻重，他们自然就会忽略你；另一种就是做好人，做到每个人跟你说的话都要保密，都不能和同事去聊，别人和你聊你就得认真听，但尽量不发表太多自己的观点。含糊的进行肯定！ 回复 11 Warelli 2015年07月08日 不能说程序员情商低，我觉得可能是你只是过度关注你手中的工作，纠结在0和1之间。往往你们的工作，判断的标准是，实现和没实现。但是在人和人交往中，需要中间地带。就是你多付出一些，还是别人多付出一些。情商这东西，往往和你的价值观统一的。如果你是个强势有原则的人，你可能更容易掀起冲突，如果你是个不会拒绝别人的人，可能会过于累心。那么，就是需要在不断的和人沟通的过程中，找到一个平衡点。这是一个长期的过程，一个让别人接受你的过程。某天，当别人发现你不同了，那时你已经跳出所谓的勾心斗角了。其实，办公室里的勾心斗角，是一个假设，假设出自己的敌人。也许只是大家还没接受你，仅此而已，尝试改变自己，对这些过滤的东西一笑了之吧。 回复 11
郝隆斌
2015年07月08日
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2015年07月08日
其实这无关乎情商，情商是对自己情绪的管理和对他人情绪的影响的能力。情商高的人能够良好的管理自己的情绪，同时也会让别人很舒服（管理他人的情绪）。
至于如何在勾心斗角的公司中生存，首先你需要考虑的是，这样的公司是否值得你去生存，奉献自己的青春，毕竟勾心斗角的公司发展空间确实有限，而且内耗严重，不利于公司整体发展，学不到东西；
其次，如果你觉得确实需要在这样的公司生存下去，那么两种途径，一种是啥事不管，让人觉得你无足轻重，他们自然就会忽略你；另一种就是做好人，做到每个人跟你说的话都要保密，都不能和同事去聊，别人和你聊你就得认真听，但尽量不发表太多自己的观点。含糊的进行肯定！