Airbnb各地的员工每年会有三次出差机会，也就是去全球其他办公室办公，方便交流。甚至还曾把全球各个办公室的员工叫回总部，租下了Airbnb办公楼旁边的旧金山设计中心。他们还给员工准备了各种纪念品，其中Airbnb的一位设计师用两个星期的时间为Airbnb全球超过800个员工手绘了他们每个人的照片。而一位Airbnb的工程师曾在自己的博客中提到，“如果你去Airbnb的办公室参观，你会发现，你听到最多的就是掌声，可能最开始只是某一只小团队因为解决了一个小问题而鼓掌，接着会有更多的人鼓起掌来，很快你会发现整个产品部门都被这种气氛笼罩起来。”

在硬件上Airbnb在室內引进自然光，并铺上草地，打造出室内公园的感觉。每个会议室和咖啡厅都根据世界不同城市命名。在这里，你今天可以去“巴厘岛”team meeting, 明天去“米兰”露营，早晨在“巴黎”喝咖啡，中午在加州小木屋里打盹儿。还有一个满墙的插画，是艺术家Timothy Goodman经过3个月筹备，10天纯手工现场创作而完成的插画，讲述着Airbnb的故事。Airbnb极力打造家的感觉，每位员工都拥有自己的立式储物柜，公司希望员工能在准备拿东西回家时，跟旁边的同事聊聊天。←也许是硬件实在太好了，软件上又都是价值观相同的人，所以幸福感满满吧。

文章还说微软的待遇也不低，但是员工的幸福感并不高，所以可以侧面反映一下，公司在行业中所处的位置，以及公司发展的状态（向上，向下），都可以影响到员工的幸福感。在一个蒸蒸日上的公司里，大家都是志同道合的同事，办公环境又自由开放，生活充满了希望啊，怎么可能不幸福呢。