如何看待辞职时被扣工资？ Stanley 2016年03月25日 我递交辞职申请书后公司要求待一个月才能离职，可我一天也待不下去了，公司说走的话先扣我半个月的工资，请问这样合法吗？ 跟帖 | 0条内容 添加图片 发布 刀锋扫市 2016年03月25日 如果签订了劳动合同，并且公司有制度规定，那就是合法的。正式员工应该提前30天递交辞职申请，试用期员工提前三天递交辞职申请。 回复 19 新闻云 2016年03月25日 如果签订了劳动合同是必须要呆一个月以后才能走的，有的小公司人事好可能会让你等公司招聘到一个人顶替你的岗位才会让你走。正常的大公司都必须做满一个月以后才能离职的！ 回复 21
Stanley
2016年03月25日
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2016年03月25日
如果签订了劳动合同，并且公司有制度规定，那就是合法的。正式员工应该提前30天递交辞职申请，试用期员工提前三天递交辞职申请。
如果签订了劳动合同是必须要呆一个月以后才能走的，有的小公司人事好可能会让你等公司招聘到一个人顶替你的岗位才会让你走。正常的大公司都必须做满一个月以后才能离职的！